인터뷰 담당자를 위한 인터뷰 질문 사례

채용과정에서 지원자의 이력서만으로는 지원자의 모든 정보를 제대로 파악할 수 없습니다. 그렇기 때문에 많은 기업들은 지원자에게 서면으로 제출하도록 하는 이력서, 증명서 등의 문서자료 외에 별도로 인터뷰를 실시하여 이를 보완하고 있습니다. 제한된 시간 내에 성공적인 인터뷰를 하기 위해서는 체계적인 접근이 필요한데, 지금부터 인터뷰 담당자의 인터뷰 질문 사례에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 1. 인터뷰의 도입질문 (Topic Opener Question) 이력서에 … Read more

인사담당자의 채용 프로세스

2000년대 초반 맥킨지 컨설팅은 최고의 인재를 채용하고 유지하기 위한 경쟁을 ‘인재전쟁’이라고 표현하면서 반향을 일으켰습니다. 전쟁이라는 표현이 과장된 것 같긴 하지만 생존을 위한 치열한 싸움이라는 점에서 누구도 그것을 부인하지 않을 것입니다. 지금부터 인사담당자에게 있어서 인재를 채용하는 프로세스에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 1. 채용 프로세스의 개요 인력유입에 핵심적인 채용 프로세스에 대한 분석틀을 보면 채용 목적의 규명, 채용 과정, … Read more